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千锋教育服务?年底“双选会”,为学员就业赋能!

B2B资讯 2年前 (2022-11-22) 浏览 7

职业教育是就业为导向的教育类型,千锋教育在人才培养过程中就十分注重贴合企业实际需求,培养学生的实战能力,通过六维全息课程体系,包括基础课、专业课、项目课、企业课、就业课以及职后提升课,覆盖学员从试听到职后的全成长阶段。与此同时,千锋教育打造了完善的就业服务体系,全方位助力学员高品质就业。

岁末将至,人才市场逐渐进入调整歇息期,招聘会场数和规模都将有所缩减,但千锋教育新老学员们的求职需求依然旺盛,为更好的打造就业服务品质,助力学员高起点就业,千锋教育为学员们错锋打造年底求职“末班车”,联合合作企业在全国各校区,重磅推出了“秋季IT双选会”活动,联合百余家人才合作企业打造多场招聘活动,助力学员在招聘淡季找到理想工作。

在招聘企业选择上,千锋进行了严格把关,入围企业均为上市公司、国企背景和业内龙头企业,综合考虑公司实力、发展前景和福利待遇,力求为学员提供具备良好发展空间的发展平台。为优秀企业提供优质人才,为有志青年提供一个展现自我的平台。

仅今年以来就联合企业和招聘平台相继开展了人才定制、上门招聘、定向人才培养、企业人才订单、名企双选会、企业直推等多种形式的人才合作。2021年截止11月份,有近200家用人企业莅临千锋教育,开展上门招聘活动,招聘人数过千人;与20余家业内龙头企业签订人才定制协议,定制人数1600余人;在武汉、西安、上海、杭州、深圳等地开展招聘会数十场,吸引了近千家优质企业参加,近千位千锋学员在招聘会上找到满意的工作;与七十余家企业签订人才合作订单,定向输送人才1000余人。在后续的回访中,企业和已就职学员均对千锋的人才服务表示十分满意。

在保障学员就业方面,现在IT培训机构往往通过签订就业协议来促进招生,但一纸协议并不能为日后就业带来多大的保障,培训机构过往的就业数据和就业服务,是考量IT职业教育机构的重要一点,千锋教育也一直将就业服务落实到位,全方位助力学员求职就业。

 

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